2025年12月19日，中国有色矿业（01258.HK）正式宣布重大收购方案，以8900万美元收购哈萨克斯坦SMMinerals公司55%股权，叠加此前已持有的15%股权，收购完成后合计持股比例将升至70%，成功锁定当地核心矿产项目——本卡拉项目的全部开发权，为公司在中亚区域的资源布局奠定坚实基础
本卡拉项目：3.84亿吨资源储备，2029年有望投产
作为此次收购的核心资产，本卡拉项目的资源禀赋与开发潜力备受瞩目。该项目由本卡拉北采矿权和本卡拉南探矿权组成，矿权总面积达34.3平方公里，覆盖哈萨克斯坦Aktobe省核心矿产区域，拥有在许可区域内独家探寻及开采铜资源的权利。
资源储量：本卡拉北矿区已探明矿石资源量达3.84亿吨，其中金属铜含量158万吨，平均品位0.41%，具备大规模开采的资源基础。在已探明的铜资源中，探明及控制级金属铜达94万吨，占比约60%，资源可靠性极高。此外，项目还伴生黄金资源，平均品位约0.1g/t，由于历史化验工作滞后，当前尚未纳入资源量统计，后续补充勘查完成后有望进一步提升项目价值。
开发规划：中国有色矿业已制定清晰的推进路线图：2025年7月已完成本卡拉北矿区补充勘查的野外工作，后续将完成资源量估算并更新披露；初步计划2027年完成可行性研究和初步设计，同年启动项目建设，2029年实现投产。项目建成后将采用露天采选模式，设计矿石处理能力1400万吨/年，最终产品为铜精矿，达产后预计年产铜精矿含铜约4.5万吨，将成为公司稳定的核心盈利增长点。而本卡拉南矿床目前尚处于早期勘查阶段，仅确认推断资源量，为未来资源扩增预留了充足空间。
中国有色矿业：央企背景加持，全球化布局先行者
此次成功加码中亚，背后是中国有色矿业深厚的央企实力与丰富的海外运营经验作为支撑。中国有色矿业集团有限公司成立于1983年，是国务院国资委管理的大型中央企业，主业涵盖有色金属矿产资源开发、建筑工程、相关贸易及服务，是我国有色金属工业最早实施“走出去”战略的企业之一。
凭借多年的全球化布局，公司已斩获多项行业殊荣，位居“中国企业全球化50强”第18位、“中国100大跨国公司”第38位，还荣获“感动非洲的十大中国企业”“中国有色金属工业境外资源开发战略功勋企业”等称号，在国际矿业领域树立了良好的品牌形象。在技术实力方面，公司拥有7家成建制的研究设计院、40个省级及以上研发平台，还在赞比亚、刚果（金）设立海外实验室，在地质勘探、采矿选矿、金属冶炼等领域攻克多项技术难题，甚至为“嫦娥四号”等国家重大科技工程提供关键材料，科技驱动发展的核心竞争力显著。
在产业链布局上，公司已构建起集地质勘探、设计施工、采矿选矿、冶炼加工、装备制造及贸易服务于一体的完整产业链，形成显著的协同效应。目前公司境外重有色金属资源量已达2000多万吨，是我国“走出去”开发铜资源时间最长、产业链最完备、项目数量最多的企业。
海外布局：深耕80余国，构建全球资源网络
作为矿业全球化的先行者，中国有色矿业的海外业务已遍布80多个国家，涉及40多个有色金属品种，在境外投资建设并运营着9座矿山、9座冶炼厂，打造了多个标志性海外项目，形成了覆盖非洲、亚洲等核心资源区域的全球布局网络。
在非洲市场，中国有色矿业投资的赞比亚谦比希铜矿是中国企业在海外合作开发的第一座有色金属矿山，其东南矿体项目更是建成非洲首个数字化矿山，实现生产过程全流程智能化管控；刚果（金）迪兹瓦矿业项目则是公司单体投资规模最大的海外铜钴资源开发项目，拥有铜金属资源量460万吨、钴金属资源量42万吨，成为区域资源开发的标杆。在亚洲市场，中蒙合作的图木尔廷-敖包锌矿累计为当地纳税2.64亿美元，提供600余个就业岗位，被誉为“中蒙合作的典范”；缅甸达贡山镍矿项目则是中缅矿业领域最大合作项目之一，应用自主研发技术荣获国家科技进步二等奖。
此次收购哈萨克斯坦本卡拉项目，将成为中国有色矿业在中亚区域布局的关键战略立足点。依托哈萨克斯坦优化的矿业政策环境——2024年该国调整金属矿产开采税，铜税率设定为8.55%，同时鼓励矿业数字化、智能化转型与绿色开采技术应用——公司有望借助自身技术与运营优势，实现项目高效开发，进一步完善全球资源布局，为保障国内铜资源稳定供应增添重要砝码。