刚果民主共和国将激活一项长期处于休眠状态的规定，强制要求矿企向本地员工分配股权。此举可能重塑全球部分最大铜钴生产商的股权结构。
在1月30日致该国所有金属矿企的信函中，矿业部长路易·瓦图姆表示，企业必须证明其总股本的5%由刚果（金）籍员工持有。
根据矿业部周日通过社交媒体X发布的信件内容（已获部门官员确认），企业需在2026年7月31日前提交合规证明。瓦图姆暂未就周一的电话和短信问询予以回应。
这一决定可能影响这个中非国家的多个工业化采矿项目。该国供应全球约70%的钴，也是第二大铜生产国。嘉能可、洛阳钼业、艾芬豪矿业、欧亚资源集团和紫金矿业等均是当地主要矿企。巴里克黄金公司在该国运营着非洲最大的金矿之一，该国还拥有大量锂、钽、锡和锌矿床。
此举出台之际，特朗普政府正与刚果（金）进行谈判，或将推动更多美国企业投资该国矿业（此前该领域主要由中国企业主导）。
瓦图姆的命令援引了刚果（金）2018年《矿业法》及配套法规，其中要求企业为刚果籍员工预留5%的资本。历史上该规定并未得到统一执行。
此外，《矿业法》还规定应将5%的股份预留出售给刚果（金）籍私人投资者，但瓦图姆的信函未直接提及此项要求。
员工持股规定独立于另一项要求：采矿项目需向国家让渡10%的所有权，并在采矿许可证续期时再转让5%。
洛阳钼业与紫金矿业未立即回应邮件问询；嘉能可和艾芬豪矿业拒绝置评；欧亚资源集团和巴里克黄金在周一联系时未立即提供评论。
（编译自：彭博社)